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【員工分享】學習《職場精英的五大心態(tài)和十大修煉》心得

文章來源：本站原創(chuàng)

發(fā)布日期：2017-04-10

作者：myfox

近日有幸參加了綿陽人才大學堂舉辦的《職場精英的五大心態(tài)和十大修煉》的培訓，感悟頗多，在此與大家共同分享。

  何為五大心態(tài)：即積極心態(tài)、堅強心態(tài)、變通心態(tài)、善良心態(tài)、感恩心態(tài)。這五種心態(tài)，是一個優(yōu)秀的職場人必備的素養(yǎng)。要想修煉好這五大心態(tài)，先要從自我心態(tài)認知開始，如何認識自我，察覺自我，看見自我的缺點，就是我們進步的開始。“你永遠無法控制你意識不到的東西，而你意識不到的東西，反過來會控制你。”這就是覺察不到自身缺點，最終會被自身缺點所控。只有認識到自己的不足，才能更好的去學習，以改變自己習慣。

  在這五種心態(tài)中積極的心態(tài)讓我感悟最深。積極心態(tài)：即健康向上，自動自發(fā)，自強不息，守法遵紀。積極心態(tài)就如春天樹木一般，永遠都向上生長，向著有陽光的地方延伸。

  如何做一個積極向上的人呢？，遇到問題想辦法，在失敗面前找原因，看事情關注光明的一面，善于學習提升自己的能力。

  人生有兩個圈：“關注圈”與“影響圈”。“關注圈”就是指外在發(fā)生的事情，并非自己可控的。而“影響圈”就是通過自己行為、態(tài)度、處事等可以影響別人的關注。

  在實際生活、工作中我們很多人把自己的精力放在了“關注圈”，抱怨工作辛苦，抱怨別人對你不好，抱怨領導不重視....卻從來沒有想過這些都是你能改變的嗎？換個角度，如果把精力放在“影響圈”，工作辛苦的時候，你多想辦法；別人對你有意見的時候，想自己有哪些地方沒有做好；領導不重視的時候，想怎么樣工作才能讓領導重視自己。

  保持積極心態(tài)最重要的一條------修煉你的行動力，任何天衣無縫的理論，都抵不過一次真實的實踐，行動不一定有結果，不行動一定沒結果，機會永遠是留給那些時刻準備出發(fā)的人。一句話和大家共勉“只有行動才能改變命運”。(綿陽生產基地張艷 )

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